Karriere

Den neste Stordalen

Fra cateringassistent til IT-direktør: Nå er Equinor-toppen kåret til Europas beste

– Jeg tror på en lederstil som tilpasser seg

Slik virker den subtile diskrimineringen

Dette er de mest attraktive arbeidsgiverne

Vår Energi fikk 2.000 søknader til 24 stillinger

Hva med streaming av ansatte?

Ansetter 50 uten å stille spørsmål

Jobbekspertene: Kan jeg bli valgt bort fra lederjobb fordi jeg har redusert stilling?

Slik bør ledere ta den vanskelige samtalen

Første gang studien er gjort i Norge: Derfor har unge dårligst arbeidslyst

Samya er «årets drivkraft» i Ledertalentene 2017: – Jeg vet at jeg ikke vet alt

– Gründere venter for lenge med å snakke med kunder

Norges yngste, kvinnelige støperisjef: – Vant til å være første kvinne i ulike roller

Kjenner du Norges største ledertalent? Nå har du bare én dag igjen til å nominere

Ble Ledertalent-toer i 2016: – Søk deg til gode ledere som du kan lære av

Ledertalentene 2017: Bare én uke igjen til å tipse om flinke folk

Nå jakter også konsulentselskapene på teknologer

– Som å ha eksamen hver uke

Ledertalentene-fagekspert: – Fungerer ikke å skremme selgere til bedre resultat i Norge

Ledertalentene 2017: DNB dyrker frem ledere i «talentfabrikk»

Fjorårets vinner av Ledertalentene om kåringen: – Skjønte hvem jeg var som leder

Ledertalent-juryleder: – Viktigere enn noensinne å anerkjenne talentene sine

Et godt arbeidsmiljø er totalt uinteressant

Kolonial-gründerens beste ledertips