Har du fått en annen arbeidsrytme på hjemmekontor?

Arbeidsdagen har est ut under pandemien. Dette sier forskningen om hva som er best.

  • Pål Vegard Hagesæther - Aftenposten

Det var en av disse hjemmekontordagene som kom og gikk.

Stirring på skjerm. Intervjuer på telefon. Et digitalt møte der teknikken svikter.

Så er arbeidsdagen over, men den siste kilden har ikke meldt seg. Først klokken 17 ringer han tilbake.

Senere på kvelden melder tanken seg: Er det ikke like greit å få saken ferdig? Jeg er så lei av Netflix, uansett.

Jeg kan jo heller avslutte tidlig i morgen.

Etterpå en følelse av forvirring: Hvor mange timer jobbet jeg i dag? Når hadde jeg helt fri? Er det slik jeg vil ha det?

Ugjennomtrengelig grøt

Ikke alle kan jobbe hjemmefra under pandemien. Men om du er blant de 59 prosentene av arbeidsstyrken som har gjort det, har du kanskje hatt lignende erfaringer. Det er noe med settingen som gjør at arbeid og fritid kan smelte sammen til en ugjennomtrengelig grøt.

Det har fått meg til å tenke over normalen. Hva slags arbeidstid er best? For produktiviteten? For kropp og sjel? Er det gitt at å begynne tidlig og jobbe sammenhengende er optimalt? Hvorfor bruker vi de fineste timene av dagen til å jobbe?

Og hvorfor jobber man i noen yrker svært mye, i andre mindre? Jeg gikk til forskningen på jakt etter svar.

Les hele saken med abonnement
Gå til e24.no

Flere artikler

  1. – Hjemmekontor skal ikke være et lovløst område

  2. Betalt innhold

    Slik omstiller du deg til jobbhøsten

  3. Betalt innhold

    Småprat trengs også på hjemmekontoret

  4. Betalt innhold

    Hjemmekontor: – Pandemien kan ha ødelagt

  5. Betalt innhold

    Hun begynte i ny jobb for over ett år siden. Fortsatt har hun ikke møtt alle kollegaene.

  6. Den nye arbeidshverdagen: Det er for sent å snu