Topplisten avslører de beste karriererådene

– Velg et selskap som inspirerer deg, sier administrerende direktør i Oda Kristin Thornes (32).

Mot slutten av året skal «årets ledertalent» kåres for fjortende gang, og E24 er nå på jakt etter nye talenter.

I forbindelse med dette har E24 snakket med flere ledertopper med lang erfaring i arbeidslivet, og stilt spørsmålet:

– Hvilke tips vil du gi til unge som er helt i starten av sitt karriereliv?

Administrerende direktør i Oda, Kristin Thornes (32) var i fjor på topplisten i ledertalent-kåringen. Hennes råd er å velge både et selskap som genuint inspirerer deg og som har folk du har lyst til å jobbe med.

– Alle oppgaver i en jobb er ikke alltid like spennende eller morsomme, men om du jobber med kule kollegaer og inspireres av det dere prøver å oppnå sammen, er det utrolig gøy å jobbe uavhengig av hvilken oppgave som ligger på pulten, sier hun til E24.

Skaff en relevant deltidsjobb

Da toppsjef Salman Alam (31) i Hexagon Purus studerte, tok han bachelorgraden sin på BI i Oslo før han dro til utlandet og tok mastergraden sin ved London Business School, etter noen år med arbeidserfaring.

Dette er noen han ikke ville vært foruten og gjerne gjort mer av, derfor oppfordrer han unge til å reise.

– Nye internasjonale perspektiver og utenlandsk jobberfaring er noe jeg tror vil komme godt med uansett hva man gjør i fremtiden, sier Alam til E24.

I tillegg tror han det er lurt å ha en relevant deltidsjobb ved siden av studiene.

Selv jobbet han over 30 timer i uken, som til tider var for mye.

– Det er lurt å finne en balanse. Det lureste er å ha hovedfokus på studie, slik at man har gode muligheter senere, sier Alam og legger til:

– Likevel er deltidserfaringen gull og ha, så det å jobbe et par ganger i uken tenker jeg kan være veldig nyttig.

Har du en ung kollega som skiller seg ut – og fortjener heder og ære? Tips oss her!

Ta mulighetene

I 2019 gikk COO i Amundsen Sports, Krisztina Horvath (34) til topps i E24s ledertalent-kåring.

I starten av karrien sin jobbet hun hardt og var nysgjerrig. Dette vil hun råde unge i arbeidslivet til.

– Selv om det kan bli mye til tider så lønner det seg, det er en veldig god investering, sier Horvath.

Samtidig peker hun på viktigheten i å knytte gode relasjoner til mennesker og være åpen for muligheter.

– Om noen kommer med en mulighet til deg, så ser de noe i deg som du kanskje ikke ser helt selv. Så ha tillit til de, deg selv og ikke vær redd for å ta muligheten, forklarer hun.

– Man skal ikke kunne alt på en gang

Jihad El dor var i år på topplisten til E24s Ledertalentene-kåring. I dag er han distriktssjef for Oslo Maskinell terminal i Posten, og til E24 snakker han om viktigheten med hverdagsledelse.

– Når man er ny vil man gjerne kunne alt og kan glemme at man har ansvaret for mennesker, sier El dor og legger til.

– Det er viktig for unge å vite at man trenger ikke fokusere på altfor mange ting samtidig, fordi man skal ikke kunne alt på en gang.

– Hvilke tips vil du gi til unge som er helt i starten av sitt karriereliv?

– Ikke vær enig når du er uenig, sier han og forklarer: – Som fersk er man ofte utrygg, så dersom man drøfter en problemstilling som alle er enig i, så tørr man kanskje ikke å være imot.

I tillegg vil han trekke fram tre ting – vært sulten, ta utfordringer og vær en god rollemodell.

Kjenner du et ledertalent under 35 år? Send inn ditt tips til oss her, før 15. juni.