Vil du være med å utvikle Statnett sin vedlikeholdsmetodikk?

Vi er helt sentrale i det grønne skiftet med mange viktige oppgaver foran oss. Nå trenger vi flere dyktige vedlikeholdsingeniører med på laget. Her får du en viktig og spennende rolle med å utvikle vedlikeholdet av det norske kraftsystemet.

Vi i strategisk anleggsutvikling har ansvar for Statnett sin vedlikeholdsportefølje. I seksjonen utvikler vi prosesser, metoder og systemer innen vedlikeholdsstyring. Målet vårt er å effektivisere planlegging og utførelse av vedlikehold og fornyelser, samt legge til rette for å utnytte anleggenes kapasitet og levetid. Som vedlikeholdsingeniør får du ansvar for å tilrettelegge og følge opp vedlikeholdsrelaterte oppgaver mot Statnett sine anlegg. Du vil være et viktig bindeledd mellom seksjonen og driftsorganisasjonen og ta del i å utvikle Statnett sin fagkompetanse innen vedlikehold.

Arbeidsoppgaver

• Utvikling og forbedring av Statnett sin vedlikeholdsmetodikk og vedlikeholdsprogram
• Gjennomføre RCM-analyser
• Gjennomføre RAM-analyser og forbedringsinitiativ innen vedlikehold
• Bistå driftsgruppene/fagområde i etterlevelse av krav og planlegging, gjennomføring og rapportering av vedlikeholdsrelaterte arbeidsoppgaver
• Bistå driftsgruppene/fagområdene i å sikre komplett teknisk struktur og oppdatert anleggsdokumentasjon
• Delta i utviklingsarbeid for digitalisering og anvendelse av digital tvilling for vedlikeholdsfunksjonen i Statnett

Statnett benytter IFS som verktøy for vedlikeholdsstyring i kombinasjon med ulike dataverktøy for vedlikeholdsanalyser. Videreutvikling av disse verktøyene er en viktig del av seksjonens arbeid.

Kvalifikasjoner

• Bachelor eller Master med spesialisering innenfor vedlikehold. Relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdannelse
• Interesse og gjerne kunnskap om ERP/CMMS og analysesystemer for vedlikehold
• Gode språkferdigheter i både norsk og engelsk, skriftlig og muntlig
• Erfaring med RCM-analyser, datakvalitetsmøter, RAM-oppfølging innenfor asset-intensiv industri eller offentlig virksomhet er en fordel

Personlige egenskaper

• Analytisk
• Utviklingsorientert
• Evne til å arbeide både selvstendig og i samarbeid med andre
• Evne til å skape engasjement og forståelse for endringer
• Gode kommunikasjonsevner

• Faglig sterkt arbeidsmiljø
• Gode utviklingsmuligheter
• Frihet og fleksibilitet til å planlegge egen arbeidshverdag
• Konkurransedyktige betingelser

Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne. Aktuelle kandidater vil bli kontaktet fortløpende.