Arbeidstilsynet hadde møte med Espresso House

Arbeidstilsynet har fått ønsket informasjon fra Espresso House og skal nå vurdere eventuell oppfølging.

Publisert:

Onsdag hadde Arbeidstilsynet og ledelsen i Espresso House et flere timers langt møte om arbeidsforholdene i kaffekjeden etter den siste tidens medieoppslag.

Nasjonal koordinator for overnatting- og serveringsbransjen Trine Hammer i Arbeidstilsynet vil ikke gå i detalj om hva som ble snakket om, men sier møtet blant annet omhandlet systematisk HMS-arbeid og organisatoriske arbeidsbetingelser.

– Vi har hatt et godt og konstruktivt møte. Vii har fått en første informasjon, sier Hammer til E24.

Nå skal tilsynet ta med informasjonen tilbake internt og konkret vurdere videre fremdrift og eventuell oppfølging, sier hun.

– Vi har fått stilt våre spørsmål, og det har også Espresso House, og jeg opplever ledelsen som positivt innstilt, sier Hammer, men ønsker ikke si hvilke spørsmål tilsynet har stilt. 

Hun sier også at dersom det som har kommet frem i mediene om arbeidsforholdene stemmer, er det ikke bra. 

– Et sånt arbeidsliv kan vi ikke ha, sier hun, og presiserer at Arbeidstilsynet nå må gjøre sine egne undersøkelser.

Også Espresso House Norge-sjef Torodd Gøystdal sier møtet var godt og konstruktivt.

Les også

Arbeidstilsynet fant flere lovbrudd hos Espresso House

Les også

Espresso House-bråket: Ansatt svarte aldri ærlig på medarbeiderundersøkelse i frykt for å bli avslørt

Publisert: